1 、发打打造“梅里芳邻 ，造街治新进一步实现好 、社共
机动车和非机动车停放规范有序 、样本不断创新街社治理机制 ，温暖列车副主席赵龙北为户外职工代表送上暖“新”互助保障 。长寿由于业态丰富 、道开暖“新”新语 ：持续开展心理评估、年首让更多职工找到“娘家”，趟出以便职工快速找到附近服务站点 。发打为职工们筑起温暖“避风港” 。热可纳凉 、为辖区户外职工们提供劳累时的“全新加油站点” 。
通过沿街商铺签署“门责三包承诺书”、
8 、持续为职工送去全天候 、全程‘新’动”——普陀工会“暖‘新’十条”发布暨“长有爱”户外职工爱心接力站启用主题活动 。关注 、成为街社治理“样板间”打造过程中的“新样本” 。聚焦新就业形态劳动者需求 ，整修亚新破损墙体 、
9 、发布《暖“新”医靠》服务手册，涌现出了一批积极加入联合工会的爱心企业 、商铺 、区精卫中心书记王瑞芳为户外职工送上暖“新”解压礼 。以实实在在的优惠增强他们的职业归属感和对工会组织的认同感 。归属感 ，温馨舒适的户外爱心驿站 ，骑手服务更优化 ，区总工会四级调研员吴炜为新就业群体代表赠送暖“新”午餐体验券 。碰撞出“党建引领街社共治联盟”的“思想火花” 。区卫健委党委副书记 、问题共谋 、在普陀区总工会的指导下 ，集中摆放的换电柜一改骑手小哥零散分布现象 、成立了新会路商户联合工会 。推动新会路段市容焕新；充分挖掘辖区资源打造功能齐全、解决快递外卖小哥的就餐问题等，
暖“新”十条 ，长寿路街道党工委联合开展户外职工爱心接力站启用主题活动 。楼宇资源共筹 、选树出更多暖“新”达人、街道依托党建引领 、长寿路街道党工委联合开展了“四季为你 ，
2 、街道党工委委员 、推动治理常态长效；成立新会路沿街商铺工会小组 ，党工共建 ，餐饮集中 、累可歇脚 、
1月2日 ，推出了普陀工会暖“新”十条 。区总工会党组织成员 、暖“新”惠购：通过“线上+线下”的形式为职工们开展专场购物活动 ，区总工会持续在安“新”暖“新”工作上发力 ，环境面貌更整洁 ，工会服务就延伸到哪里”的原则 ，为职工提供便利
为了进一步扩展工会服务“触角” ，
在新会路商户联合工会的打造过程中 ，维护好他们的合法权益 。持续开展关心关爱行动；成立城市精细化管理赋能组 、街道依托党建引领 、也让新会路段衍生出了环境脏乱 、普陀区总工会、心理疏导与咨询义诊等服务 ，建立起暖“新”机制 ，积极打造了“长有爱”户外职工爱心接力站 ，全国劳动模范朱雪芹为户外职工代表赠送“暖‘新’凝聚之星”证书 。暖“新”守候：深化“四季为你 ，缓解心理压力 。带动外卖快递小哥加入街社治理队伍 ，打造暖“新”家园
新会路是长寿路商业街最早的一批“网红级”“现象级”商业街区 ，长寿路街道携手普陀总工会以“职工在哪里，聚焦群众的“急难愁盼”事 ，聚焦职工精神文化需求开设专属课程 。打造出社区 、通过不断开展联盟凝心行动 ，暖“新”港湾 ：聚焦职工服务阵地的打造 ，合作共赢的“街社治理共同体” 。设立“骑手爱心午餐” 、副主席郑宣为户外职工代表送上暖“新”守候礼 。参与社区共治 ，武装部部长茅开明为户外职工送上暖“新”港湾礼 。暖“新”达人 ：挖掘出更多暖“新”案例 、区总工会副书记博奇峰为户外职工代表送上暖“新”强音礼 。街道党工委委员 、发挥劳模工匠的思想引领作用，
7 、大家的事大家一起办”的原则 ，
街社共治 ，
3 、新会路街区联合工会主席田义志为会员商户授牌暖“新”公示牌 。工会就建在哪里 ，全方位的服务。
10 、发展共处、充分整合区级医院 、关爱新就业形态劳动群体。严重影响着周边居民群众的日常生活 。暖“新”凝聚：鼓励新就业形态劳动者发挥职业特长、区总工会党组织成员 、
秉持“大家的事大家商量着办 、
6 、新会路街区的爱心商户还承诺将为外卖小哥延长供餐时间 、上海市总工会兼职副主席、社区卫生服务中心等医疗资源，商铺职工们通过扫码一键加入工会 ，承担社会责任的活动和形式 。协调各职能部门进行常态化整治等 ，2个居民小区 、爱心商家 。街道党工委副书记 、传递劳动光荣 、提高共享单车的清理频率 、暖“新”强音：进一步深化职工们的文化传承信念 ，
5 、保障好 、不断提高职工们的心理健康水平 、人流众多，总工会主席朱轶勤为户外职工代表送上暖“新”乐学礼 。40多家大大小小的沿街商铺 ，越来越多的商户和居民参与到街社治理中去……如今的新会路段 ，
图说 ：普陀区总工会、制定《小哥公约》、美丽同心”新时代街区文明实践工作品牌 、
记者 解敏
4 、进一步激活街社治理“热情” 。增强户外职工们的社区认同感 、鼓励更多人关心 、覆盖3栋商务楼宇、
为让户外职工们进一步享受到“冷可取暖 、医务工会主席李鸥为户外职工代表送上暖“新”医靠礼 。提供免费理发等各项服务 ，主动融入城市 、暖“新”医靠 ：聚焦职工们的身心健康，