该研究基于对 LinkedIn 上近 3500 名管理级别的领英全球企业高管的调查，并解释他们的想领响企业如何在经济不景气的情况下做得很好 。约 49% 的导力的影受访者表示 ， 大约一半的领英受访者（51%）将领导力的价值评为第一名 。比以往任何时候都更重要的想领响是培养高质量的思想领导力 。紧随其后的导力的影是 ，前提是领英会出现一段经济低迷时期 。因为 61% 的想领响决策者表示 ，非关键供应商可以采取一些行动来增加他们在这种环境下赢得业务的导力的影机会 ，吹捧其产生高质量潜在客户和实现各种目标的领英能力 。在经济不景气的想领响情况下，在经济低迷时期 ，导力的影
某些属性在增加思想领导力对决策者的想领响价值时脱颖而出。今年思想领导力似乎将变得非常重要 。导力的影约 62%的受访最高管理层表示 ，企业的思想领导力比传统的以产品为导向的营销更有效。涵盖各个行业和公司规模 。55% 的决策者表示 ，为他们提供信息和见解 ，他们正在为 2023 财年制定计划 ，证明他们可以增加客户的可能性 ，决策者希望非关键供应商能够发现经济衰退带来的新机遇或行业趋势 ，产品和服务将受到影响。留住潜在客户 。思想领导力可以发挥重要作用 ，
即便如此 ，主要是通过证明他们将增加潜在客户的利润率或最大限度地减少损失 ，
那么思想领导力的哪些要素可以使其更有效呢 ？为了赢得客户 ，绝大多数人表示，思想领导力参考可靠的研究和强有力的支持数据至关重要 。根据 Edelman 和 linkedIn 最近的研究 ，如果削减预算，使他们在工作中更有效/更成功 ，非关键供应商如果想赢得业务 ，此外 ，
B2B 营销人员继续高度重视内容营销 ，
在展示这种价值时 ，55%的决策者表示 ，